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给领导提建议10条（给领导提出建议范文）

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是进一步做好本职工作，督促人事做好人员发展工作，熟悉和掌握人员发展工作的全过于相关内容的理论学习，进一步把握新形势下思想意识工作的作，解决好工学矛盾，在部门业务和启建工作中两手抓、两不误、两促进。

二是在组织人员理论学习、开展专题活动时多想。

给领导提建议10条（给领导提出建议范文）

4.对老杨同志的意见建议：

是加强理论学习。平时多忙于工会日常事务，对理论学习不够全面、不够系统在学懂、变通、做实上下功夫不够。

二是进取精神还需进一步提高。有时满足于常规性工作和领导交给的工作任务，进取精神和创造性。

5.对老赵同志的意见建议：

一是理论学习不够深入，对理论知识的学习缺乏系统性、经常性，用理论指导实践的能力有矛盾的前瞻性。

给领导提建议10条（给领导提出建议范文）

二是对业务工作的指导还不够，还存在以”会议落实会议、以文件落实文件”的情况，结合实际有针对性。

6.对小金同志的意见建议：

一是协调配合意识不强，在完成好自身工作的同时，还要加强与其他部门的工作协调。

二是够，交心谈心较少，大胆交流思想不够。

二是学习的积极性和

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