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创业经历怎么写，创业者应具备的基本能力有哪些

zhanzhan • • 投稿

每个人都希望能拥有自己的事业，在当下大众创业万众创新的背景下，上到国家层面各地都在大力着手优化营商环境，简化审批手续，鼓励大学生创业，保护企业家的合法权益。当下来说如果你不进入体制内，那么企业家的经济地位和社会地位都是相对较高的。所以很多人都想投身创业大潮创造自己的一番事业，那么到底一个创业者需要具备哪些基本的能力呢？以下是本人的几点思考：

第一、要有敢想敢干的能力。王健林讲清华北大不如胆子大，确实有其本质的道理，因为创业就是一个创造的过程，是一个从零到一从无到有的过程，这就意味着极大的不确定性，但人的本质又是追求安逸和确定性的，创业其实是反人性的一项社会活动。雷军讲创业不是人干的事情，创业是阿猫阿狗干的事情，连大佬们都觉得创业不易更何况是我们一个普通人。所以这就需要我们拥有极大的勇气，一旦决定了要创业需要的是勇敢地迈出第一步，敢想更要敢干，迈出去第一步你就成功了一半。勇气从哪里获得呢，我真实的感受是有两种办法可以获得勇气，一种是你对你将要从事的事业有极大的热爱，想起这件事就会让你充满力量，你就可以勇敢的走出去。第二种是你面对进退维谷的艰难局面，这种局面可能是经济上的窘迫也可能是精神上的被人否定，无论是哪一种都会让你面对好像不折腾一番无法翻身的境地，那么你也会获得极大的勇气。

第二、要有基于商业的思考问题和解决问题的能力。什么是基于商业的思考问题和解决问题的能力，举个真实的例子。有一次我和我的一个好朋友在夏天某个炎热的日子去一个野外的景点游玩，走累了我们都想喝冰可乐，景点门口的可乐卖五块，但是稍微远一点的小卖部卖三块，我看到之后就直接在这个近的地方花五块钱买了一瓶可乐，虽然我也知道平时可乐只卖三块，但是我的第一想法是我渴了现在就要喝，五块钱和三块钱好像也不是很大的差距，也不是付不起。但是我的朋友说我要去旁边的小卖部买，那里只卖三块钱这里却卖五块，不是说我付不起这五块钱，只是我觉得不值得花五块钱，因为距离也没很远我走一小段就可以买到。其实他们家生意做得挺大家里企业开了二十来年五块钱根本不算个事，但是他的思维已经养成了，凡事第一思维不是这个事情我做不做这个东西我买不买，而是这件事或者这个东西值不值，值得的再贵都可以毫不犹豫的下手因为他会有潜在的更高的价值或者收益，不值得的再便宜都是成本，都是对资源的浪费。什么是基于商业的解决问题的能力，还是景点喝可乐的例子，假如我的朋友看到个外卖小哥去远处的小卖部给这边的客户拿外卖，他说你去那边帮我带瓶可乐，然后我给你一块钱的跑腿费（当然这个例子的标的太小我的朋友并没有这么做而是自己去远处的小卖部买了，只是举个最简单的例子方便大家理解。）你看最后自己没跑路还省了一块钱喝到了同样的可乐，然后还让外卖小哥挣到了一块钱。这就是基于商业的解决问题的能力，既节省了成本让自己获得了收益，又让他人获得了收益，还盘活了资源。

第三、要有勤于学习，善于总结的能力。创业就是去做未知的事情，那么用我们现存的知识可能并不能解决很多的问题，因为市场变化的很快，客户的需求也变化的很快，所以我们需要具备学习的能力，要能够随时更新自己的知识库技能包。在一个行业最简单的办法就是向我们同行里做得最好的那几家学习，我在做企业服务的时候几乎每天都打开同行的官网看看他们最近产品有什么更新，公司新闻有没有什么新鲜事，融资有没有什么新进展，开展了哪些活动，然后同行里问一问，因为行业里哪些做的最好的往往代表了方向，你可以向他们学习然后结合自己的情况找到自己企业的定位和方向。其次就是要善于总结，因为我们在企业的发展过程中犯错误是在所难免的，犯错其实是一种成本我们叫他试错成本，成本可以降低但是不可以避免，所以你看犯错误也是不可避免的，重要的是我们要从错误中总结出有用的经验，让我们不断的自我修正，然后回到正确的道路上来。

第四、要有借助团队力量的能力。我常常跟我的团队讲一个人的力量终究是有限的，你一个人能力再大又能做多少事情呢，毕竟每个人都只有一双手一个脑袋，而且我们都会有自己的知识盲区和不擅长的事务。那怎么办，学会借助团队的力量才能做更多的事，组织才会拥有更多的可能性。电影<我叫马布里>里面有句经典的台词，教练面对痴迷于单打的当家球星说，篮球可能就是这样一个人解决问题也是解决，但是我希望你们能记住当你把篮球传给你的队友时不是把球传给了别人，而是把篮球从你的左手传到了你的右手。最终北京队依靠团队和马布里的出色发挥拿到了CBA三连冠。你在一个团队里生存，把你的能力和知识分享给你的团队，你的团队再把知识和能力分享给你，如同雨露融入江河，江河汇入大海，聚少成多。最终静时碧海蓝天，拥有海天一色的容颜，动时山呼海啸，拥有摧枯拉朽的力量。

第五、顺势而为的能力。逆水行舟是非常艰难的一件事情，在没有必要的情况下我觉得一定要顺水推舟，我们每个人都只是时代的潮流下的一粒沙，时代的一丝微风都可以让我们飞上天，也可以让我们烟消云散。连马云这种经世之才也淹没在了没有马云的时代，只有时代的马云这样的大势下。雷军是我特别喜欢的企业家之一，他在一次采访中讲到聪明的人勤奋的人在这个世界上多了去了，这是成功的前置条件，有这些不保证你能成功，真正重要的是顺势而为。比如劳资关系的逐渐平等是当下的主旋律，你非要九九六，鼓励内耗，无节制加班那就是背离时代的潮流，我一直在公司里提倡尊重，信任，合作和给予律法相对公平的劳资关系。比如共同富裕是当下时代的潮流，作为一个企业就应该懂得承担更多的社会责任，作为一个个人应该懂得藏富于心，不要到处炫耀你的优越感。

愿每一个创业人脚踏实地，心怀梦想，有所成不辜负。

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